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     我校首届一次教职工大会议以后，各位老师以高度负责的精神和政治热情，充分发挥各自的聪明才智，行使各自的民主权力，积极为我校的发展、改革、建设献计献策。这次会议前，我们共收到各位老师的提案 51件。这些提案有的涉及学校的教学、管理、改革等宏观方面的问题，如：刘敬久校长的"规划河滨地区教育大局"；臧晖年副校长的"进一步加强教师常规化和学生行为常规管理"；许铭文老师的"关于加强河滨小学图书室建设的提案；徐辉老师的"狠抓学科质量，打造河滨品牌；王斯荣老师的"关于加强班主任队伍建设的想法"；徐芳老师的"关于推荐人性化训  辅的提案。有的涉及教职工生活、福利等方面的具体问题，如：李华老师的"改进方法，创造条件，提高老师的身心健康水平"；陈云老师的"开设心理咨询站，注重学生与教师的心理健康"；李想老师的"改善教学条件、教师办公环境增添教师健身项目"；陈向东老师的"改善教师误餐质量的建议"。充分地反映了广大教职工的想法和意见。经提案组反复审查研究、认真讨论斟酌并报学校党支部研  究决定，为讨论学校的教学、管理、改革方面的工作和解除广大教职工的后顾之忧，对涉及学校的教学、管理、改革等宏观方面和涉及广大教职工利益方面的 18 件提案予以立案，这
些提案将提交学校行政，希望校行政在制定学校"第十一个五年发展规划"时加以研究、采纳。这次会议还有不少老师提出了一些涉及局部问题和个性问题的提案，反映我们代表在维护教职工自身利益和推动改革方面的良好愿望。比如：改善教师误餐质量的建议；关注我们的传统节日；教师的假期旅游提高教师的福利待遇等问题等提案。由于这些问题，有的学校已经例如工作计划，有的已经在学校发展规划中得到体现，所以不在立案。但是这些提案对我校做好各方面工作有着积极的启发作用，为了引起校行政的重视，列为建议案，希望学校在今后的工作中积极采纳并与有关部门协商妥善处理。
     各位老师：
     提案工作是一项十分重要的工作，调查研究的基础上，就学校的改革和发展及教职工普遍关心的问题。是教代会代表履行职责、行使民主权利的一项重要内容，是广泛调动教职工积极性，激发教职工主人翁责任感，群策群力建设学校、提升学校知名度的重要途径。但从这次征集的提案分析，多数教师更关注的是教师的福利和自身的身心健康问题，而对于学校的生存和持续发展的提案却不多。为了做好提案工作，大会闭幕之后，工会将在学校党支部、各级领导和广大师生的支持下，继续完成这方面的工作，使已经立案的各项提案得到圆满的落实，把我校的民主管理、民主监督工作进一步推向前进。
     最后，预祝大会圆满成功！
                                                             工会提案组
                                                             2008.5.22